国内新能源汽车王者比亚迪

国内新能源汽车王者比亚迪

比亚迪:技术&供应链铸就高壁垒,向上确定性较强

我们认为,本轮百年汽车行业的变革不仅是产品和技术的颠覆,更是全新组织管理 方式的诞生,但凡成功突围的车企绝非一帆风顺,往往考验的是一家公司各个维度对大 风大浪的抗压能力以及顺应时代潮流的应变能力。

依照我们分析一家整车企业的最新思 维框架:从底层的组织管理架构变革入手,分析公司在技术研发-产品定义-供应链管理 -渠道营销等四大维度的变化,最终落脚于公司的爆款车型的输出能力,并客观定量反 映在当前公司的产品周期的销量表现。

综合以上各大维度,我们认为,考虑比亚迪经由 成熟技术研发和供应链高度整合打造的较深护城河,公司同时在组织架构&产品定义& 渠道管理等方面迅速变革,整体产品销量未来几年持续高增长的确定性更强,基本面表 现较为领先。

历史复盘:技术为本,以汽车业务为核心多点开拓

比亚迪发展可分为五大阶段:1995~2003:以消费电池起家,进入国际巨头摩托 罗拉与诺基亚供应链,成功香港上市;

2003~2010:通过收购西安秦川初入汽车行业,收购宁波中纬开拓电驱电机研发生产,布局新能源全产业链,首款轿车 F3 上市后凭借 性价比优势销量迅速增长;

2010~2019:轿车市场合资车企产品价格下探大量涌入,错过国内 SUV 行业红利,自主品牌进入平台期,同时坚定新能源发展路线;

2019~ 2021:“鲶鱼”特斯拉引入中国市场,比亚迪把握市场变革,推出第三代电池系统刀片电 池,以首搭车型“汉”助力品牌破茧重生;

2021 年至今:全面切换新能源,推出第四 代混动系统 DM-i/DM-p,及全新纯电平台 E 平台 3.0,混动/纯电双发力。

乘用车销量复盘:坚定新能源发展方向,2020 年开启全新周期

2003 年比亚迪收购秦川入局汽车制造领域,销量持续呈上涨趋势,内部结构持续优 化。

2003~2020 年销量上涨驱动力由总量驱动切换至结构驱动,新能源占比 持续提升,结构的优化推升品牌销量稳定上升;

2022 年 4 月开始全面切换新能源,在全 新车型系列与全新混动平台同时发力下,总销量攀升幅度明显。

第一阶段:2003~2006 年,销量低于 10 万辆。收购西安秦川后,比亚迪复制延 续秦川福莱尔车型,2006 年之前销量均在 1w 辆左右,以福莱尔为主;2006 年比亚迪 F3 正式发力,迅速替代福莱尔成为比亚迪销量主力车型。

第二阶段:2007~2010 年,销量由 10 万辆向 50 万辆进军。2007 年比亚迪 F3 持 续放量,比亚迪销量正式突破 10 万辆大关;其后陆续上市轿车 F0/F6,2009 年三款产 品销量猛增 160%,并于 2010 年突破 50 万辆。

第三阶段:2010~2020 年,销量稳定于 40~50 万辆,字母系列逐步切换至王朝系 列,燃油车逐步切换至新能源,整体结构优化。

该阶段细分来看:2010 年字母系列(F 系列)销量达峰值后,开始逐步下滑。2013 年比亚迪推出王朝系列首款车型秦;

2015 年 推出王朝系列宋/唐;2016 年在 SUV 行业红利下,凭借宋和全新元两款 SUV 放量,王 朝系列销量实现同比大增 241%;

2017 年王朝系列与字母系列销量基本持平。2018 年在 新能源补贴刺激下,比亚迪基于王朝系列车型连续推出元/唐/宋 plus/秦/秦 pro 等 EV/PHEV 车型。

基于宋上市全新 MPV 宋 MAX,王朝系列销量首次超越字母系列,正式成为比亚迪销量核心品牌,字母系列销量持续下滑。

第四阶段:2020 年~至今,全面切换新能源,EV/PHEV 双向发力,DM-i/海洋 车型持续上市推动销量不断攀升。

比亚迪以“王朝”+“海洋”两大网络为核心构建的销 售网络及车型系别逐步清晰,原有 E系列纯电以及燃油车产品销量逐步降低,产品矩阵 逐步清晰化,运营更加高效。

王朝网主要包括原有元/秦/宋/汉/唐等纯电以及对应 DM-i车型(不包括宋 plus),秦 plus/宋 plus/唐三款 DM-i 车型持续热销;

海洋网主要为海洋 生物系列/军舰系列及原有 E 系列产品,海豚/海豹等全新纯电上市,助力比亚迪新能源 销量不断突破。

财务复盘:以汽车业务为核心,电子业务增量稳定

分业务领域来看,手机组装业务营收增长稳定,汽车业务贡献核心增量,占比持续 提升,储能领域以及轨交领域为公司长期业务布局发展方向。

营收维度,汽车业务贡献核心增量,长期增长空间最大。2008-2020 年比亚迪整体 营收从 277 亿元上涨至 1566 亿元,年均 CAGR 为 15.52%。

从增速来看,手机部件及组 装业务是比亚迪传统业务,2008-2020 年年均 CAGR 为 14.44%,保持基本稳定增长,增 速略低于整体营收;

汽车业务贡献核心增量,乘用车为比亚迪拳头产品,汽车业务营收从 2008 年 89 亿元上涨至 2020 年的 840 亿元,年均 CAGR 为 20.56%,高于整体增速,贡献主要增量;

二次充电电池以及光伏业务整体保持缓慢增长。从占比来看,汽车业务 营收占比从 2008 年的 32%到 2020 年提升至 54%,手机组装业务占比从 43%下降至 38%,二次充电电池业务占比则由 23%下降至 8%。

财务比率维度,整体保持基本稳定。毛利率方面,比亚迪受益于上下游供应链的高 度垂直整合,2014 年以来汽车业务毛利率基本稳定在 20%以上,2020 年达到 25%的较 高水平;

手机部件及组装业务毛利较低,整体相对稳定,2015 年进入存量竞争市场后保 持 9%~11%;二次充电电池业务毛利率基本稳定于 20%+。

净利率方面,2016 年净利率 超过 5%,之后逐步稳定在 2%-3%左右。资产收益率方面,ROE 变动较大,2009 年达到 25%+,其后保持较低水平。

组织变革:重整增强体制活力,加强人才引进培养

公司股权架构基本保持稳定,截止 2022 年 4 月 22 日,前五大机构股东持股占比合 计 46%,前五大个人股东持股占比合计 30%,其中王传福为最大个人股东,持股 17.64%。

重整划分事业群,汽车/电子/轨交/新能源四大事业群聚焦不同业务方向

重新规整事业群/事业部,根据业务领域划分事业群,根据细分职能子板块划分事 业部。比亚迪目前旗下设有汽车/轨交/电子/新能源四大事业方向 yiji2 其他业务等几大重 点事业群。

分别涵盖比亚迪汽车/轨道交通/电子加工以及新能源二次电池等相关领域,各个事业群下再细分为研究部与销售部门等几大主体分类。

自 2021 年以来,比亚迪汽 车业务重要性持续提升,其中营销/销售部门重要性进一步增强,新设海洋网销售、王朝 网销售、品牌及公关、售后服务四大事业部(隶属于汽车业务事业群),直接对董事长 王传福负责。

公司核心管理高层均为比亚迪创立元老,拥有多年技术及渠道销售管理经验,管理 运作经验丰富。

供应链拆分,引入市场化竞争增强活力

拆分核心供应链,设立独立公司具体负责。针对不同网络销售渠道、三电系统及车 灯车身等供应链部门、汽车金融等进行拆分,设立独立子公司,通过市场化管理引入竞 争。

如原有汽车零部件供应链不同事业部拆分独立为弗迪系子公司,包括弗迪动力、弗 迪电池、弗迪精工、弗迪科技、弗迪视觉等。

施行员工持股/股权激励,加强对核心人才吸引力

人员组成结构方面:自 2017 年以来,比亚迪公司员工数目不断增加,细分结构上,行政/财务人员占比有所降低,销售/研发人员占比明显提升,公司资源不断向渠道营销 和技术两大维度倾斜。

股权激励方面,2022 年的全新员工持股计划,进一步增强凝聚力、留住核心人才。公司早在 2015~2018 年就已实行员工持股计划,2020 年旗下比亚迪半导体也实行股权 激励,激励对象覆盖核心高管团队。

2022 年的员工持股计划涉及人员范围更广,公司职 工监事及高级管理人员共 14 人,占比 7%;中层管理人员、技术/运营/营销/综合等核心 员工共 11986 人,占比 93%。

本轮股权激励共计 48 个月,分三期解锁,分别在第 12/24/36个月,每期解锁股票比例为 30%/30%/40%,公司层面需分别达到三个目标:

2022 年营 收增长率不低于30%,2023年营收增长率不低于20%,,2024年营收增长率不低于20%。本轮费用合计 18.5 亿元,2022~2025 年分别摊销 5.42/8.00/3.86/1.22 亿元。

技术研发:强化电动智能硬件壁垒,补齐软件短板

电动化:三电全栈自研,混动技术领先

电池:刀片电池高安全+长寿命+低成本,优势明显

动力电池可分为能量型&功率型两种。能量型:大电池容量+低放电速率,多用 于纯电车型,如 2022 款汉 EV 电池容量 85.4 kWh,最大续航里程 715 km;

功率型: 小电池容量+高放电速率,多用于混动/插混等车型,如 2022 款唐 DM-i 电池容量 45.8 kWh,最大纯电续航里程 252 km。

二者主要差距在于放电倍率,即充放电电流/额定容 量,可分为低倍率(<0.5C)、中倍率(0.5~3.5C)、高倍率(3.5~7.0C)、超高倍率(>7.0C)。

放电倍率越大,充放电越快,功率型锂电池正常可达 15C,能量型则一般不超过 2C。放 电倍率的需求最终落脚于电芯材料:

功率型电芯极片由于电流密度较大,为确保结构稳 定,活性层厚度更薄,能量密度更低,成本更高。

比亚迪动力电池技术发展已历经三次迭代。第一代电池配备比亚迪王朝秦/宋等: 采用复合模组进行电池组装,电芯容量从 100Ah 升级到 135Ah;

第二代电池配备 E 系列车型:专攻扁平化&单层模组特性,从而实现电池系统模块化,可覆盖多车型;

第三代电池(刀片电池)首搭 2020 款“汉”,将陆续拓展至其他产品:结构上主打平整 化+高空间利用率。

利用磷酸铁锂电池本身高安全、长寿命(4500 次循环,三倍于三元 电池)、低成本的优势,结合创新性结构设计(电芯以 CTP 技术直接集成至电池包,省 却模组),从而提升能量密度和续航里程、增加电池强度。

性能表现层面,刀片电池采用磷酸铁锂方向,轻松通过针刺实验,安全性能领先,且续航也处于前列。

高安全+长续航特性解决用户需求痛点。刀片通过 CTP 叠片提升体 积利用率提升续航,能量密度 140~150Wh/kg;

目前搭载刀片电池车型的最长纯电续航 为汉 EV 的 715 km,已达到三元锂电池车型的水平。自 2020 年以来,刀片电池逐步应 用至比亚迪王朝系列以及海洋系列等旗下所有产品上,性能得到普遍认可。

电池管理技术层面,比亚迪自研 BMS 系统确保高安全,热管理技术保证长续航。全新电池管理系统保证刀片电池高利用率。

BMS-active 储能系统属于公司推出的拥 有自主知识产权的全新第三代电池组管理方案,通过有效控制电池组电流,确保电池可 利用率高于 99.9%,从而提高系统安全性、降低成本。

热管理技术解决低温续航痛点。宽温域高效热泵系统+动力电池直冷直热技术,指利用电动力总成主动产热,回收乘员舱、动力电池、电动力总成的余热。

为热泵提供辅助热源,降低采暖能耗损失,实现-30~ 60℃宽域工作温度,冬季续航最高提升 20%,而普通热泵空调仅能在-10℃以上正常工 作。

该技术目前已搭载至汉 EV、E 平台 3.0 的海豚及元 PLUS。脉冲自加热技术,指通 过将电池包一分为二,相互充放电,通过脉冲技术自行加热,预计搭载至即将上市的海 豹车型。

产能供给端层面,比亚迪持续扩建动力电池生产基地,产能快速爬坡,并引入外部 客户开拓长期空间。

公司已在深圳/西安/青海/重庆/长沙/贵阳等多地建立生产基地,2020 年投产 65GWh,2021 年新增投产 70GWh,已有产能合计 135GWh;

预计 2022 年将新 增投产至少 80GWh,2023 年将新增投产 225GWh,届时累计产能将达 440GWh。产能 的大幅提升带来规模效应,有望进一步降低生产成本。

弗迪系动力电池已进入外部全球 车企供应链,目前外部客户主要有一汽红旗、中通客车长安汽车丰田汽车、福特汽 车、PSA 等,有望带来全新增量。

市场需求层面,随产能开拓,比亚迪动力电池装机量与行业市占率同步提升,磷酸 铁锂类型占比与乘用车装机占比亦有提高。

从公司来看,截至 2022 年 3 月装机量最 高达 4Gwh,2021 年全年装机量 23.6Gwh,仅次于宁德时代,乘用车装机量占比整体提 升稳定于 95%以上;

内部结构上,随着 2020 年公司刀片电池上市并搭载自身产品出货,比亚迪磷酸铁锂装机量占总量的比例不断提升,2020 年 1 月占比 9.4%,2022 年 2 月已 提升至 96.4%。

从行业来看,2020 年以来比亚迪整体市场份额由 15%逐步波动提升 至 22%左右,其中乘用车行业份额也基本保持同频变化;

细分结构来看,磷酸铁锂动力 电池市场份额上升尤为迅速,自 2020 年至 2022 年 2 月,份额从不足 5%提升至 46%。

电驱动技术:自研电驱/电控核心部件,八合一集成化技术领先

电驱动系统板块:比亚迪电驱动系统由分立式发展至“3+3”模式,目前已 发展至多合一高集成度生产平台。

第一代电驱动为分立式,由高压模块独立布置;第二代电驱动为“4+2”模式,高压电控四合一与电动总成二合一。第三代电驱动 为“3+3”模式,充配电三合一与动力总成三合一;

第四代电驱动为八合一模式,为 全球首款量产的集成八大部件的深度集成动力模块,包括驱动电机+电机控制器+减速器 +整车控制器+车载充电器+电池管理器+高压配电箱+直流变换器。

编辑于 2026-04-21 · 著作权归作者所有
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